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关于推荐申报2017年度区级 青年文明号和杰出青年文明号集体的通知
发布时间:2017-10-10 阅读:

 共青团宿豫区委员会文件

团宿发〔201740

 

关于推荐申报2017年度

青年文明号和杰出青年文明号集体的通知

   各乡镇团委、各街道团工委、各园区团工委,区各直属机关团委总支、支部各企业团委(总支、支部),各学校团(总支)委,各少先队大队:

为深入贯彻《关于加强和改进党的群团工作的意见》精神,扩大青年文明号示范效应,弘扬青年岗位职业文明,推动机关、企事业单位基层团组织增添新活力、创造新经验,带领广大团员青年为宿豫全面小康社会贡献新力量,根据《宿迁市青年文明号管理办法》,经研究,决定在全范围内开展2017年度级青年文明号和杰出青年文明号申报创建工作。通知如下:

一、申报范围及条件

(一)级青年文明号

2017年度级青年文明号的申报创建工作在全机关、企事业单位青年集体或青年集体创建的岗位中进行,申报条件如下:

申报单位(集体)认真开展各项创建活动并取得突出成绩,在本地区、本行业具有较强的典型示范作用。

2.积极规范的开展志愿服务活动,并符合《宿迁市青年文明号管理办法》的其它要求。

(二)级杰出青年文明号

申报单位(集体)应为2016年以前获得级青年文明号称号并经年度考核合格的集体。

工作上获得同级党委政府的充分肯定,近年来被级以上行业主管部门或级以上党委政府表彰为先进单位。

在工作实践中,紧密结合本单位、本地区的实际,总结、摸索、建立起一整套标准化作业、科学化管理的先进模式,有相当数量的青年成为市级青年岗位能手或技术标兵。

在实行目标责任管理的基础上制定出创建有目标、活动有规划、责任到位、分工明确的岗位责任制。

二、申报办法

(一)级青年文明号

申报采取自下而上、层层推荐的方式进行。

全面实行申报公示制度,所有争创集体必须在本单位内外醒目位置设置争创级青年文明号相关标识,并将本单位争创级青年文明号情况及服务承诺向公众告知,接受公众的监督评议,要标明监督电话:0527—88032992团区委组宣部)。

(二)级杰出青年文明号

申报采取自下而上、优中选优、逐级申报、择优评定的办法进行。原则上要求已经获得级青年文明号的集体才有资格申报杰出青年文明号。

获得级杰出青年文明号的集体将优先推荐申报级或级青年文明号。

在评选过程中,各申报单位要有明确的创建宗旨,在醒目位置统一挂置争创级杰出青年文明号的标牌或旗帜,并将本单位争创级杰出青年文明号情况及服务承诺向公众告知,接受公众的监督评议,要标明监督电话:0527—88032992(团区委组宣部)。  

通过新闻媒体加大宣传力度,形成舆论导向,以点带面,使杰出青年文明号评选活动产生良好的社会效应。

三、评选办法

2017级青年文明号和杰出青年文明号评选将分四个阶段进行。

申报创建阶段(20179261010日)。各申报单位需于20171010日前(逾期视为自动放弃)将执行申报公示制度的情况(附公示图片1张)、申报表格(见附件1、附件2)和800字的创建规划材料电子版和纸质版报送团区委;各创建集体要广泛开展志愿服务活动,并于1010日前报创建工作总结1000字)及图片资料,地址:金莎大厦613,联系人:侍鸿光,电话:88032992,邮箱:suyutqw@126.com

检查验收阶段(201710111015日)。检查验收分两个阶段进行。第一阶段集中汇报评比,各单位通过PPT(不超过5分钟)展示创建活动,创建工作领导小组根据汇报情况进行打分(汇报内容请参照附件5评审细则);第二阶段观摩评比,团委将抽调相关人员组成考评验收组,按照评审标准进行抽查(不低于创建单位的10%),综合第一阶段评比结果择优评选。

公示阶段(201710)。10为自行公示阶段,10将在宿豫共青团网站(www.suyutqw.com)进行集中公示。

命名授牌阶段(201711月)。委将集中对荣获级青年文明号和杰出青年文明号的集体进行表彰授牌。

四、有关要求

开展青年文明号的评选、考核工作是推动青年文明号活动持续健康发展的重要手段。各级团组织要高度重视,认真组织,严格标准,优中选优,使青年文明号真正体现先进性和示范性。申报的级青年文明号集体中,要本着向一线、向基层、向重点工程、向重大项目、向重要领域倾斜的原则,充分调动基层单位的积极性(不低于50%)。非公企业、新社会组织等两新组织的青年文明号集体要占一定比例(不低于20%),积极拓展青年文明号争创活动的参与面。

各创建集体要以青年建功十三五青春献礼十九大主题开展创建活动。以提升产品和服务质量为核心,开展服务、技术、管理、营销等创新创效活动,力争推出有形化、可推广的创建示范成果,将青年文明号贡献度纳入评价体系。组织创建集体面向广大群众、面向行业内外开展岗位体验、实地观摩、公开评议、文化倡导、政策宣传、公益服务等实践活动,展示行业改革新气象、弘扬职业文明新风尚。

要以申报级青年文明号为契机,总结创建青年文明号的经验,注意发现推广一批规范化、标准化管理的标杆典型。各创建申报单位要通过组织学习,进一步明确创建工作目标,提高创建工作水平,做好迎接检查验收的各项前期准备工作。

要组织青年文明号创建集体广泛开展志愿服务活动。各创建集体要发挥示范带头作用,积极组建志愿服务团队,成立青年志愿服务岗,并组织青年员工登录志愿者打卡器www.dakaqi.cn)注册成为志愿者。在各文明号创建窗口张贴志愿服务宣传海报、发放志愿者倡议书,宣传志愿服务精神、优秀志愿服务典型事迹。各创建集体每月至少开展一次志愿服务活动,组织单位职工利用周末、节假日等空余时间分期分批开展弱势群体关爱、生态环境保护、文明交通倡导等志愿服务活动,并在志愿者打卡器做好活动的发布和记录工作

本通知电子稿请登录宿豫共青团网站www.suyutqw.com) “公告通知栏下载。

 

附件:1. 2017年度级青年文明号申报表

2. 2017年度级杰出青年文明号申报表

3. 2017年度级青年文明号创建工作评审细则

 

共青团宿豫区委员会

                           2017926

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件1

2017年度级青年文明号申报表

 

单位(集体)名称

 

成员人数

 

负责人姓名

 

年    龄

 

平均年龄

 

联系电话

 

邮政编码

 

通 讯 地 址

 

是否执行

申报公示

 

 

 

 

本单位或主管部门意见

  

 

 

 

盖   章

 年   月   日

单位所在乡镇(街道)团(工)委意见

      

 

 

 

盖   章

         年   月   日                           

 

 

 

 

                                盖   章

                                  年   月   日

注:表格一式一份,另附创建规划材料一份,800字左右。


附件2

2017年度级杰出青年文明号申报表

 

单位(集体)名称

 

成员人数

 

负责人姓名

 

年    龄

 

平均年龄

 

联系电话

 

邮政编码

 

通 讯 地 址

 

首次获级青

年文明号时间

 

是否执行

申报公示

 

 

 

 

本单

位或主管  部门党组织意见

 

 

 

 

 

 

      盖    章

 

     年  月  日

单位所在乡镇(街道)团(工)委意见

 

 

 

 

 

 

        盖   章

 

      年  月   日

 

 

 

 

                                盖   章

                                 年   月   日

 

                                

注:表格一式一份,另附创建规划材料一份,800字左右。


附件3            

2017级青年文明号创建工作评审细则

序号

检查内容

分值

得分

备注

1

党政领导高度重视并支持创建活动开展,给予经常性的指导。

10

 

 

2

积极参与文明城市创建,成立志愿服务团队,发动青年员工注册成为志愿者,常态化开展志愿服务活动。

10

 

 

3

工作环境清新整洁、宽敞明亮,内务摆放整齐。

5

 

 

4

在显著位置进行青年文明号创建公示。

5

 

 

5

创建氛围浓郁,有明显的争创标识和监督电话,工作人员着装整齐,具有良好的精神面貌,团员佩戴团徽上岗或根据行业要求佩戴上岗标志。

5

 

 

6

服务意识强,诚信为本,热情周到,自觉使用文明用语,有完整的服务规范准则及制度,服务规范、服务承诺、服务设施等置于工作场所的显著位置。

10

 

 

7

根据创建要求,建立创建工作台帐,制定了切实可行的方案,修改完善了规章制度,形成了从规范、考核、评价到激励的完整工作运行机制。

10

 

 

8

在生产、服务、管理等实践中摸索出一套标准化作业、科学化管理的先进经验,具有一定的推广价值。

10

 

 

9

有自己的创建特色,并能够以自身行业或岗位为依托,积极参加我经济社会建设。

5

 

 

10

与青年岗位能手活动有机结合,通过有形的载体和手段广泛开展拜师学技、岗位培训、技术比武等活动,有相当数量的青年成为本工作岗位的能手。

10

 

 

11

社会信誉度高,不断输送和培养优秀青年人才,所创造的经济效益在本单位、本行业体现出一流水准。

5

 

 

12

青年文明号集体负责人政治性强,业务上精,能够自觉带领本集体中的其他成员岗位成才。

5

 

 

13

青年文明号负责人汇报创建工作条理清晰、语言流畅、重点突出。

10

 

 

总分

 

100